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Heiligenfeld has developed a simple practice of team supervision. The company works with four external coaches who each have their domain of expertise (relationships, organizational development, system thinking, leadership).
Frederic Laloux • Reinventing Organizations: A Guide to Creating Organizations Inspired by the Next Stage of Human Consciousness

Dem 45-jährigen Florian macht die Arbeit als Softwareentwickler viel Spaß und sie geht ihm leicht von der Hand. Neulich wurde ihm sogar eine Position als Gruppenleiter angeboten, die er jedoch abgelehnt hat, weil er es sich nicht zutraut, andere Menschen zu führen. Er ist der Meinung, dass es eigentlich gar nicht stimmt, dass er einen guten Job mac
... See moreMartina Fischer-Klepsch • Soziale Phobie - die heimliche Angst: Selbsthilfeprogramm mit Übungen aus der Praxis (German Edition)
Zettelkasten - thinking inside the box
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Die Intention: Wann immer ein Unternehmen oder eine Organisation einen Redner zum Thema Change sucht, sollten sie auf mich und meine Inhalte stoßen: über Google, Blogartikel, Podcastepisoden, YouTube-Videos, Gastbeiträge in Magazinen, meine eigenen Bücher, Social-Media-Posts und natürlich persönliche Empfehlungen.
Ilja Grzeskowitz • Erfolgreich selbstständig als Solopreneur: Selbstbestimmt und profitabel zum digitalen Business (Dein Erfolg) (German Edition)
Angebotsvariante 1: Wissens- und Informationsprodukte
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Bedarfsanalyse Denksportzentrum Trier
The text outlines the vision, requirements, challenges, and strategies for developing a Denksportzentrum in Trier, focusing on promoting cognitive sports, community integration, and providing necessary facilities and infrastructure.
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